行動計画
教職員が仕事と子育てを両立させることができ、働きやすい環境を作ることによって、すべての教職員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のような行動計画を策定する。
- 計画期間 2018年10月1日～2023年9月30日
- 内容
〈対策〉
- 規程および制度について、学内電子掲示板を用いて教職員に情報提供を行う。
〈対策〉
- 2019年5月～ 在宅勤務等の柔軟な働き方を導入するにあたって、現状の課題を把握する。
- 2020年4月～ 現状の課題をふまえ、具体的な対応策について検討を行う。